Sinais de enlouquecimento coletivo
“Lanço um alerta ao governo e às autoridades: nas circunstâncias atuais de stress e de deterioração da saúde mental, o negacionismo da pandemia vai seguramente aumentar e os riscos de desobediência civil são elevados”
Microsoft distingue 57 professores portugueses
No âmbito do Microsoft Innovative Educator Expert, programa mundial que visa ampliar a capacidade dos professores que desenvolvem actividades inovadoras com os seus alunos...
Um não ao fado dos trabalhadores
No meio da convulsão da 4ª Revolução Industrial, não concebemos um mundo em que se perca a capacidade de persuadir em direcção à compra...
Exportações: o caminho para o crescimento e emprego
O Seminário da Associação Portuguesa da Indústria dos Plásticos avaliou o passado, o presente e o futuro da indústria portuguesa, a partir do exemplo...
Revolucionar o mercado da banca no online: o caso do comparajá.pt
“Inovar”, “criar valor” e “digital” são as palavras de ordem e as que imperam dos dias de hoje. Para as gerações X e Y,...
O Acordo de Paris: um desafio para lá das nossas capacidades?
O Acordo de Paris será recordado como aquele cuja entrada em vigor terá sido a segunda mais célere das Nações Unidas, sendo apenas ultrapassado...
O que é a verdadeira Liderança?
As empresas que colocam o cliente no topo das suas prioridades são empresas que preparam os seus colaboradores para agirem como líderes, para assumirem...
A economia social e a Europa
São poucas e abstractas as propostas sobre economia social nos programas dos candidatos às eleições europeias
Competências para um futuro melhor
As pessoas são essenciais para as organizações empresariais se desenvolverem, terem condições para criar mais emprego, mais riqueza e dar um maior contributo para...
E depois da pandemia, como será o teletrabalho?
“É crucial que as empresas unam os seus esforços, não só para garantir a continuidade dos seus negócios mas, acima de tudo, para investir na reorganização e capacitação interna dos seus recursos”