Foco nas pessoas é chave da competitividade

0
Dar ferramentas a quem tem a missão de conduzir a organização ao sucesso através de uma liderança responsável é o objectivo do Ciclo de...

“É essencial manter a pressão para diminuir os prazos de pagamento e torná-los previsíveis”

0
O Programa AconteSer – Liderar com Responsabilidade concluiu a sua 3ª fase de execução com o reconhecimento do contributo dado na construção de uma...

“Amor ao próximo é um critério de gestão”

0
Na primeira entrevista como presidente da Associação Cristã de Empresários e Gestores (ACE- GE), António Pinto Leite usa um discurso disruptivo. Numa linguagem pouco...

O que está a causar insónias aos executivos de topo?

0
Um estudo exaustivo, realizado pelo Institute for Business Value, da IBM, nos cinco continentes e baseado em mais de cinco mil entrevistas realizadas a...

Líderes são os últimos a servirem-se

Com base em pesquisa académica, nas áreas da biologia e da antropologia, em conjunto com inúmeros estudos de caso, Simon Sinek aborda as raízes...

E o que diria Peter Drucker?

0
Depois de dois dias de conferência, os pensadores de gestão que se reuniram em Viena foram convidados a fazer um exercício não só de...

Trabalho, persistência e complementaridade

0
A liderança, na Luís Simões, é “uma experiência que cresceu” e uma complementaridade que, “a dada altura, fez uma química diferenciadora”, capaz de criar...

O líder é o primeiro a servir

0
Intitular um artigo sobre colaboradores dando ênfase ao líder parece, à primeira vista e no mínimo, incoerente. Mas se tomarmos em consideração as lições...

Por defeito, são os líderes manipuladores, narcisistas e mentirosos?

3
Para um dos mais reputados especialistas em gestão e por mais chocante que pareça, sim. O mais recente livro do reconhecido professor de Stanford,...

Não pendurar os valores juntamente com o casaco

0
O que têm em comum uma country manager de uma multinacional, um administrador de um grupo de grandes dimensões e um director de jornal?...

Trabalho: que futuro?

0
Os maiores efeitos de criação e destruição de emprego provêm das tendências ambientais, tecnológicas e económicas

Rede Sociais

4,149FansCurti